黨員生活網消息：為鞏固拓展黨員干部下基層察民情解民憂暖民心實踐活動成果，推動全區各級黨組織和黨員干部常態化下沉一線、包村駐點，不斷提升基層社會治理水平，十堰市武當山特區深入開展黨建聯建活動，為農旅融合高質量發展提供堅實組織保障。

搭建平臺，完善機制。按照工委領導帶建、區直部門聯建、辦事處黨委主建、村黨支部自建的方式，建立健全“1名工委領導聯村、1名區直部門黨建專員包村、1名辦事黨委班子成員駐村”工作機制，12名工委領導、33名區直部門黨建專員、33名辦事處黨委班子成員及村黨組織書記深入一線常態化開展以“黨建共建、事務共商、發展共謀、矛盾共解、底線共守”為主要內容的黨建聯建活動，通過集中人力、整合資源、調動力量，持續夯實村級黨建根基、深化黨建引領成效。  

四級聯動，凝聚合力。一是上下聯動，黨建共建。定期到包聯村指導黨建工作，幫助加強班子建設、解決實際困難，嚴格黨內組織生活制度。二是搭建平臺，事務共商。建立聯系會議制度，特區工委委員會同鄉村振興包聯單位主要負責同志、辦事處駐點干部、駐村工作隊、黨員群眾代表等共同謀劃、梳理、推動重點任務落地。三是激活思路，發展共謀。圍繞“亮點在武當”目標，將包聯村納入全域旅游發展范疇，幫助找準發展定位，明確發展目標、細化發展措施，確保村集體經濟達到5萬元以上。四是強化聯動，矛盾共解。全覆蓋走訪轄區群眾尤其是重點群體，建立“接訪日”工作制度，摸排群眾訴求，加強分析研判，大力化解矛盾。五是嚴密防范，底線共守。做好安全隱患的聯動排查，守好疫情防控、安全生產、鄉村振興、生態環保、民生保障等工作底線。

壓實責任，從嚴獎懲。聯合信訪、鄉村振興、生態環保等部門，建立7項負面工作清單。年底由特區工委組織部牽頭，聯合辦事處黨委，按照百分制對各村年度工作進行考核，其中黨建聯建工作落實情況占比30%，綜合負面清單扣分情況，確定各村考核結果，其中排名前10位的確定為年度優秀等次，給予包聯黨建專員所在單位基層黨建年度考核加分獎勵，黨建專員本人及辦事處駐村干部直接評定為年度優秀等次；排名后5位的，工委組織部對包聯黨建專員及辦事處駐村干部進行工作約談，辦事處黨委書記對村黨組織書記進行工作約談，并將考核結果作為各村年底績效工資發放的重要依據。（通訊員 程鵬）